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Communauté Carrel

La communauté Carrel c’est :

7

grandes filières de formation

621 

élèves au lycée professionnel et technologique

750 

étudiants inscrits au centre de formation

68

professeurs de l’éducation nationale

80

formateurs

50

collaborateurs administratifs

600

entreprises partenaires

50 000

alumni

« Acteur incontournable de la formation dans la Région Auvergne-Rhône-Alpes, Carrel forme, chaque année, près de 1500 apprenants et propose des cursus sur mesure, adaptés aux attentes de ses clients.

Quel que soit votre projet ou votre statut, Carrel met en œuvre tous les moyens pour vous satisfaire et vous accompagner vers la réussite. Notre ambition : réussir ensemble ! »

Michèle Guionnet,

Directrice Générale

Le Bureau des Consultants Entreprises a plusieurs fonctions et objectifs : d’abord, nous accompagnons et conseillons les entreprises dans leurs stratégies RH et plus entre autres dans leurs projets de recrutement d’alternants. Il s’agit d’un accompagnement main dans la main. Ensuite, et de manière individualisée, nous nous mettons au service du jeune et nous le guidons dans sa recherche d’entreprise. De son projet, à la préparation de ses entretiens d’embauche jusqu’à sa sélection, nous sommes présents à chaque étape. Ce sont des vraies relations de confiance que nous construisons au quotidien et c’est notre principale source de motivation.

Nous travaillons au bureau orientation sourcing de Carrel et notre but est de vous donner envie de nous rejoindre car nous avons mis en place des outils pédagogiques innovants et un accompagnement personnalisé. Nous souhaitons avant tout vous orienter sur un parcours adapté à vos envies et à votre personnalité afin d’accroitre votre employabilité et votre épanouissement personnel et professionnel. Notre ambition et notre plus belle réussite serait de marquer l’esprit de nos (futurs) étudiants grâce à une expérience de recrutement authentique et le sentiment d’avoir intégré une formation correspondant à leurs aspirations.

L’une des grandes spécificités de Carrel est de privilégier l’accompagnement de ceux qui suivent nos formations : les rapports humains, mêmes s’ils utilisent le support numérique, sont sans cesse mis en avant. Déclencher une visio, un appel ou une entrevue quand c’est possible, et ce simplement pour demander à un apprenant comment il va n’est pas rare ! Ecoute, bienveillance, mais aussi travail, rigueur et engagement sont des notions que nous nous efforçons de mettre en œuvre grâce à des outils pédagogiques modernes et adaptés à chacun.

A la suite d'une réorientation scolaire, j'ai intégré le lycée Carrel en 1993 dans le cadre d'un BEP VAM (Vente Action Marchande) à la suite duquel j'ai réalisé un BAC PRO et un BTS Action Co en alternance. J'ai par la suite continué mes études jusqu'à l'obtention d'un mastère Achats en Achats et logistiques industrielles à l'EM Grenoble en 2002. Je suis aujourd'hui Directeur des Achats pour une des filiales du groupe SPIE. L'état d'esprit et la qualité des formateurs et intervenants de CARREL m'ont vraiment permis d'avoir un autre regard sur la formation. Plus de 20 ans se sont écoulés depuis et je garde toujours un très bon souvenir de cette période et un attachement particulier pour votre centre de formation.

Après plusieurs recherches dans le but de réaliser mon BTS en alternance, j’ai atteint mon objectif, grâce aux consultant entreprise de l’institut Carrel. J’ai pu trouver une alternance qui m’accueille pour ces deux ans de formation. Les cours sont indispensables, mais rien de mieux que d'être vraiment face à un client et de devoir lui proposer des solutions techniques précises.

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